dijous, 26 de desembre del 2013

Técnico de soporte RRHH

Técnico de soporte RRHH




BARCELONA (BARCELONA)

: Barcelona Supercomputing Center

: El Barcelona Supercomputing Center ofrece una vacante con perfil técnico para una promoción interna del personal en el Servicio de Recursos Humanos, en dependencia de la responsable del departamento de RRHH, Administración y Finanzas. Se encargará de velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente y dar soporte para ejecutar las políticas y directrices de recursos humanos del Centro.

Se ofrece la posibilidad de incorporarse a un equipo joven y dinámico, con un buen clima laboral, y condiciones salariales en función del perfil, conocimientos y experiencia del candidato.

Sus funciones incluirán principalmente tareas de gestión administrativa y soporte en las siguientes áreas de Recursos Humanos:

Selección y contratación: en base a las necesidades de cada departamento:

Preparación de la oferta laboral según perfil

Colaboración en la preparación y gestión de ofertas de trabajo: inserción de anuncios en prensa especializada, publicación en la web del Centro...

Gestión de Cv?s recibidos, redireccionándolos al Departamento que corresponda.

Contacto con candidatos para programar entrevistas.

Recopilación de documentación e información del candidato final.

Relación con asesoría externa: comunicación de altas, bajas, tramitación de nuevos contratos

Acogida de nuevas incorporaciones: preparar pack de acogida así como habilitación de espacios y recursos.

Soporte trámites de extranjería para la incorporación de personal extranjero

Administración de personal:

Mantenimiento y actualización de la base de datos de RRHH y registro de compromisos de presupuesto necesario para altas o modificaciones de contratos de personal. Registro de contrataciones en el programa SAP.

Preparación y tramitación de documentación de becas propias del centro, registro y formalización de otras atorgadas por instituciones publicas

Actualización y mantenimiento de los expedientes del personal del Centro.

Actualización y mantenimiento

: LABORAL INDIFERENT

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25/12/2013

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